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公司安全生產管理規定

作者:管理員 來源:本站 瀏覽:1395 發布時間:2017-06-19 09:24:44

安全生產管理規定

 

第一章   

第一條 為了認真貫徹執行“安全第一,預防為主”的方針,堅持“安全為了生產,生產必須安全”的原則,加強公司安全生產的領導和監管工作,保障公司安全生產的順利進行,保證職工在勞動過程中的安全與健康,結合公司的具體情況制定本規定。

第二條 安全生產實行領導負責制,黨政工領導互相配合,齊抓共管,全體員工要認真貫徹執行有關安全生產的法令、法規和公司的規章制度。

第二章  機構和職責

第三條 公司安全生產工作由總經理負責統一領導和指揮,公司生產設備科和各作業單位領導負責組織實施。

第四條 各作業單位負責人是本單位安全生產工作的第一責任人,全面負責單位的安全生產工作,在安全生產管理上出現問題,導致重大事故發生的要追究當事人和單位負責人的責任。

第五條 各作業單位設安全員一名,在單位負責人的領導下開展工作,在安全生產方面以身作則,起模范帶頭作用,并要教育、宣傳、督促其他職工遵守安全操作規程和各種安全生產制度,檢查、維護車輛和設備的安全,還要協助單位負責人做好安全自查自糾工作,及時消除隱患和不安全因素。

第三章  安全生產要求

第六條 為了強化安全生產工作,遏制重大事故的發生,進一步落實安全生產責任制,各作業單位負責人必須加強安全生產的領導和監督,把搞好本單位安全生產工作作為自己的重大責任。

第七條 各作業單位應把安全生產工作作為整頓單位、建立正常生產秩序的重要內容來抓,要求每個單位真正做到安全生產工作有制度、有措施、有布置、有檢查,責任明確,從領導到全體職工恪盡職守。

第八條 各作業單位職工應自覺遵守安全生產規章制度,不違章作業,并隨時制止他人違章作業,積極參加安全生產的各項活動,主動提出改進工作的意見,正確使用車輛、設備、工具及個人防護用品。

第九條 各作業單位在治理安全生產工作中要做到以下幾點:

(一)加強領導,搞好配合協調,明確職責,落實責任。

(二)全面貫徹落實“安全生產管理規定”,做到集中整治與日常嚴管相結合,統一行動與因地制宜相結合。

(三)按使用要求定期檢查車輛和設備的技術狀況,嚴格把關。

(四)加大宣傳力度,提高安全意識,建立事故應急處理機制,制訂應急預案。

(五)加強信息通報和協作,強化市場監督。

(六)各作業單位每月要定期召開一次安全生產例會。

第十條 做好事故的報告和處理工作。發生事故后,安全員應盡快將當事人寫出的書面經過和事故報告一同報送主管部門和主管領導,公司對發生的事故要按照“四不放過”的原則,根據規定嚴肅查處有關責任者,并追究負有責任的領導。對隱瞞不報、弄虛作假、徇私舞弊、漠視職工生命財產安全及公司利益的有關責任人要加重處罰。“四不放過”即事故原因沒有查清不放過、事故責任者沒有嚴肅處理不放過、廣大職工沒有受到教育不放過、防范措施沒有落實不放過。

第十一條 對于違反法令、法規和規章制度或工作不負責任而造成事故的,要根據情節的輕重和損失的大小,給予不同的處分。

第十二條 對于安全生產做的好的先進人物,尤其是作業單位的操作人員要給予重點獎勵。

第四章  安全生產教育

第十三條 各作業單位要按照“三個代表”重要思想和“科學發展觀”要求,從講政治、保穩定、促發展的大局出發,把全體職工的生命安全和根本利益放在首位,切實做好安全生產宣傳教育工作。加大監督力度,突出重點,不留死角,力戒形式主義。各作業單位負責人應對職工進行經常性的安全思想、安全生產和勞動紀律的教育,增強職工的安全意識,使職工自覺遵章守紀,履行安全職責,確保安全生產。

第十四條 各作業單位必須認真地對新進場職工進行安全生產的入場教育、現場教育,經考試合格后才準許進入操作崗位。安全生產教育內容為:

(一)本崗位的工作特點和注意事項;

(二)本崗位安全操作規程;

(三)本崗位設備、工具的性能和安全裝置的作用、防護用品的作用和保管方法;

(四)崗位事故教訓及預防措施等;

(五)職業危害防范及應急措施等。

第十五條 對于鍋爐、車輛駕駛等特種工種的職工,必須進行專業的安全操作技術訓練,必須證照齊全,經考試合格后才能準許其操作。

第十六條 在采用新的生產方法、添設新的技術設備、進入新的場所或調換工人工作的時候,必須對工人進行新操作法和新工作崗位的安全教育。

第十七條 職工違章以及重大事故責任者,由所屬主管部門根據情節提出處理意見,同時進行離崗安全教育。

第五章  安全生產檢查

第十八條 公司生產設備科負責經常性檢查,每月會同有關領導進行定期安全生產檢查。

安全生產檢查要達到以下目的:

(一)及時查找和消除事故隱患,減少或避免事故的發生;

(二)督促各項安全規章制度的實施,落實安全生產責任制;

(三)制止違章指揮、違章作業。

第十九條 安全生產檢查的基本內容:

(一)檢查安全生產責任制落實情況;

(二)檢查作業人員的安全教育培訓是否符合規定;

(三)檢查勞動保護用品管理、安全穿戴使用是否符合規定;督促有關部門按規定及時發放和合理使用個人防護用品及安全器具;

(四)檢查廠紀和勞動紀律執行情況;

(五)檢查設備、車輛防護措施是否符合安全要求;

(六)檢查隱患整改情況。

第二十條 安全生產檢查中發現的隱患和問題,由生產設備科在“安全生產簡報”中寫明詳細情況,現場能及時整改的立即整改;現場不能立即整改的,要確定專人負責,確定整改時間限期整改;對物質技術條件暫時不具備整改的重大隱患,必須采取應急防范措施。遇特別緊急的不安全情況時,有權責令停止生產作業,報主管領導研究處理。

第二十一條 凡駕駛公司生產車輛的人員,需經生產單位對其駕駛技術進行認真考核,合格后報人事部門審核備案,方可從事駕駛工作。

第二十二條 凡運行的車輛,定人定車管理。

第二十三條 所有駕駛員必須嚴格遵守交通規則,服從交通管理,不準駕駛與準駕車類不符的車輛,駕駛員不準擅自將車輛交與他人駕駛,更不準將車交給無證人員駕駛。如讓他人駕駛,發生事故由本車駕駛員負全部責任。

第二十四條 嚴禁酒后駕駛。駕駛員酒后駕車,未造成經濟損失的,一次罰款500元,造成經濟損失的,全部自負。

第二十五條 駕駛員要按“四檢”的要求,做好出車前、行車中、收車后的檢查,確保安全生產。

第六章  作業車輛駕駛員違章處罰細則

第二十六條 駕駛員發生交通事故,要按損失大小分別給予處罰。

   (一)發生責任性交通事故,保險公司索賠不足的部分由駕駛員分別承擔。

負次要責任的,駕駛員承擔5%

負一半責任的,駕駛員承擔10%

負主要責任的,駕駛員承擔15%

負全部責任的,駕駛員承擔20%

   (二)發生責任性交通事故駕駛員同時要受事故處罰。

負事故次要責任的,罰駕駛員全部經損的2%

負事故一半責任的,罰駕駛員全部經損的4%

負事故主要責任的,罰駕駛員全部經損的6%

負事故全部責任的,罰駕駛員全部經損的8%

對肇事駕駛員的最高處罰為3000元,最低處罰為100元,不足100元的按100元計算。

第二十七條 駕駛員發生人為的機械事故,也要按損失大小分別給予處罰。

(一)車輛發生機械事故,駕駛員盡可能的保護現場,如有傷者首先要搶救傷者,然后及時上報有關領導處理。

(二)發生機械事故,當事人要寫出事故經過,由所在單位分析鑒定拿出處理意見,3日內報生產設備科處理。

(三)人為機械事故,駕駛員要承擔修理費的20%,但最高金額為5000元。

(四)因違章作業、違法操作規程發生的機械事故,經濟損失超過10000元,駕駛員除承擔部分費用外,還要停職兩個月,停職期間每月發放基本工資,由所在單位指派做其他工作。

   (五)對發生機械事故隱瞞不報的責任人,由責任人承擔全部責任,并按處罰規定加倍罰款。

    第二十八條 駕駛員在作業過程中因證照不全被罰款時,所罰款項由當事人個人承擔。

第二十九條 如發生傷亡事故,由公司領導集體研究做出處理決定。

 

 

 

 

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